El impacto de la inteligencia artificial en el estrés y la ansiedad de los empleados, la seguridad psicológica y el manejo de conversaciones sobre salud mental serán algunos de los temas que reunirán a expertos y líderes empresariales durante el Foro de Líderes: Normalizando la Salud Mental en el Trabajo, que se celebrará el jueves, 15 de octubre de 2026, a partir de las 8:30 a.m., en Terra Convention Center, Guaynabo.
La experiencia presencial está dirigida a líderes empresariales, supervisores y profesionales interesados en adquirir herramientas para responder a los nuevos retos de bienestar que enfrentan los equipos de trabajo y promover culturas organizacionales más saludables.
Uno de los temas de actualidad que formará parte de la jornada será “Cómo la inteligencia artificial está transformando el estrés y la ansiedad de las personas en el trabajo”, una conversación sobre el impacto que la rápida adopción de nuevas tecnologías puede tener en el bienestar de los empleados, las dinámicas laborales y los procesos de transformación dentro de las organizaciones.
El panel contará con la participación de la Lcda. Julybeth Alicea, HR Disruptor, y la Dra. Irma Torres, psicóloga clínica, quienes analizarán desde sus respectivas áreas de experiencia cómo la inteligencia artificial y los cambios tecnológicos están incidiendo en el entorno laboral.
“Un líder no tiene que convertirse en terapeuta. Su responsabilidad es crear las condiciones para que una persona pueda expresar que no está bien sin sentir que será juzgada, penalizada o estigmatizada. La preparación del líder está precisamente en saber escuchar, identificar señales y conocer los recursos disponibles”, explicó Diego E. Vázquez Fernández, PhD., psicólogo industrial y portavoz principal del Foro de Líderes.
La programación también contará con la participación de los psicólogos Julio Cotto Delgado, PhD; Javier Méndez Lozada, PsyD; y Andrés Cruz Alonso, PhD, quienes compartirán herramientas y perspectivas aplicables a situaciones que enfrentan diariamente las organizaciones y sus equipos.
Entre los asuntos que se discutirán se encuentra la seguridad psicológica, como herramienta para fomentar ambientes donde las personas puedan expresar preocupaciones, hacer preguntas y reconocer errores dentro de una cultura de respeto y confianza.
También se abordará la ansiedad digital y la hiperconectividad, particularmente ante la disponibilidad constante, los mensajes fuera del horario laboral y la dificultad para establecer límites entre la vida profesional y personal.
“La tecnología nos ha permitido trabajar de maneras que hace unos años eran inimaginables, pero también ha creado una sensación de disponibilidad permanente. El reto no es simplemente utilizar menos tecnología; es aprender a establecer límites saludables y desarrollar culturas organizacionales que respeten esos límites”, sostuvo Vázquez Fernández.
El Foro de Líderes: Normalizando la Salud Mental en el Trabajo se celebrará el jueves, 15 de octubre de 2026, a partir de las 8:30 a.m., en Terra Convention Center, Guaynabo. Los boletos están disponibles a través de Eventbrite.
